党建概况

公司成立之初就成立了党支部，于2006年7月升格为党委，现下辖11个党支部，240多名党员，公司高层管理者的50%为党委成员，中层干部70%由党员担任，100%的入党积极分子为业务骨干。

 党建工作

近年来，公司党委紧密结合非公企业实际，将ISO9001质量标准的先进理念和管理方法导入党建工作，建立了“一二三四五”党建工作体系。一是围绕一个党建工作总思路，党建工作以服务生产经营为第一要务。二是发挥“两个作用”，引导党组织发挥政治核心、政治引领、战斗堡垒作用，引领党员发挥先锋模范作用。三是创新“三会三卡”工作模式，搭建党组织参与公司决策管理、业主了解支持党建工作及职工为企业发展献计献策和反映诉求的平台，2019年此项工作模式在全市非公企业中推广。四是建立党建“四个抓手”工作方法，以从严管理、精准服务、践行创新、凸显模范为抓手，制定实施“精准施策、精准服务”企业工作方案，成立邱联昌和徐国钻等党员（劳模）工作室，建立“三个培养”工作机制，举办“出彩章源人”技能文体大赛等，搭建服务企业的良好载体。五是形成“党、政、工、青、妇”五位一体的员工思想政治工作机制、“五必谈五必访”工作法和“纪委、监察、监事、财务、内控”五位一体的纪检监察工作机制，维护职工队伍稳定，强化对企业重大项目、重点工作的监察和督导。

通过以上思路方法机制，进一步推动公司各级党组织和党员在企业生产经营、提质增效、项目攻关、改造升级等各个环节发挥关键和引领作用，实现了党建工作与生产经营的深度融合，形成了具有章源特色的非公企业党建工作体系。

 所获荣誉

　　2011年公司党委被江西省委评为“全省先进基层党组织”，并连续多次被市县评为“先进基层党组织”。